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Curso Practico de Promocion de la Igualdad de Genero en la Empresa Gratis sin Titulación

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Curso Practico de Promocion de la Igualdad de Genero en la Empresa
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Duración:30 horas

Modalidad: Cursos En Linea

Precio: 5726 DOP 2551 DOP
Doble Titulación Expedida por EUROINNOVA BUSINESS SCHOOL y Avalada por la Escuela Superior de Cualificaciones ProfesionalesSi lo desea puede solicitar la Titulación con la APOSTILLA DE LA HAYA (Certificación Oficial que da validez a la Titulación ante el Ministerio de Educación de más de 200 países de todo el mundo. También está disponible con Sello Notarial válido para los ministerios de educación de países no adheridos al Convenio de la Haya.

Temario

Características generales del Curso en linea

Información Complementaria

Opiniones de nuestros alumnos

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MÓDULO 1. CURSO PRACTICO DE PROMOCIÓN DE LA IGUALDAD DE GÉNERO EN LA EMPRESA

UNIDAD DIDÁCTICA 1. LA IGUALDAD DE GÉNERO
  1. Los derechos humanos
  2. El concepto de igualdad
  3. La igualdad como horizonte
  4. La aportación desde la perspectiva de género
UNIDAD DIDÁCTICA 2. MUJER Y MUNDO LABORAL
  1. Igualdad de trato y oportunidades en el acceso al empleo, en la formación y promoción de profesionales y en las condiciones de trabajo
  2. La segregación ocupacional
  3. La discriminación
  4. La nueva dimensión sexual
  5. Acoso sexual
  6. Toma de decisiones
UNIDAD DIDÁCTICA 3. EL DISTINTIVO DE IGUALDAD EN LA EMPRESA
  1. El distintivo empresarial en materia de igualdad
  2. Procedimiento para la concesión del distintivo de igualdad
  3. Facultades y obligaciones derivadas de la obtención del distintivo de igualdad
  4. Condiciones de vigencia, suspensión y finalización de la concesión del distintivo de igualdad
UNIDAD DIDÁCTICA 4. LA IMPORTANCIA DE LA IGUALDAD Y DE SU APLICACIÓN: EL PLAN DE IGUALDAD
  1. Los fundamentos de la igualdad
  2. Decálogo para la igualdad
  3. Los planes de igualdad
  4. Ámbitos de aplicación de los planes de igualdad
UNIDAD DIDÁCTICA 5. EL PLAN DE IGUALDAD EN LA EMPRESA (I)
  1. La Ley de Igualdad y los planes de igualdad
  2. Características del Plan de Igualdad en la empresa
  3. Medidas de igualdad en la empresa
  4. Intervinientes en la elaboración y aplicación del Plan de Igualdad
  5. La igualdad como calidad en la empresa
UNIDAD DIDÁCTICA 6. EL PLAN DE IGUALDAD EN LA EMPRESA (II)
  1. Proceso de la 6 ?i?
  2. Iniciativa
  3. Investigación y diagnóstico
  4. Identificación
  5. Implantación
  6. Indicadores
  7. Innovación y evaluación
Resumen salidas profesionales Curso en linea
El proceso de cambio y modernización global de todos los sectores económicos exige de sus recursos humanos un importante esfuerzo de adaptación. No se puede olvidar en este proceso de cambio la necesidad de la incorporación de las mujeres de forma plena y activa en condiciones de igualdad, pues sólo de esta manera, se pueden obtener resultados competitivos. Este curso ofrece una formación práctica en promoción de igualdad de género en la empresa.
Objetivos Curso en linea Curso Practico de Promocion de la Igualdad de Genero en la Empresa
- Conocer la importancia de la igualdad de género en el mundo actual y la aportación desde la perspectiva de género. - Conocer la igualdad de trato y oportunidades en el acceso al empleo, en la formación y promoción de profesionales y en las condiciones de trabajo. - Saber identificar el distintivo empresarial en materia de Igualdad. - Aprender la importancia de la igualdad y de su aplicación, aprendiendo las bases de un Plan de Igualdad.
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Igualdad en Empresas Privadas / Plan de Igualdad / Administración / Consultorías / Servicios sociales, etc.
Para que te prepara este Curso en linea
Este curso le prepara para conocer de una manera práctica la importancia de la igualdad de género en la empresa, aprendiendo los aspectos fundamentales para elaborar un plan de igualdad en la empresa, además de conocer las bases del mundo laboral actual.
A quién va dirigido este Curso en linea
Cualquier titulado/a o estudiante universitario, trabajador/a o desempleado/a que desee conocer la Promoción de la Igualdad de Género en la Empresa de manera práctica.
Metodología del Curso en linea
La metodología a seguir es ir avanzando a lo largo del itinerario de aprendizaje online, que cuenta con una serie de temas y ejercicios. Para su evaluación, el alumno/a deberá completar todos los ejercicios propuestos en el curso. La titulación podrá obtenerse de la Plataforma una vez se haya comprobado que ha completado el itinerario de aprendizaje satisfactoriamente.

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La educación a este respecto es especialmente importantes en los centros que imparten formación profesional superior, en la educación de grado y en cualquier ciclo. Y es que, se debe inculcar la igualdad entre hombre y mujeres en todos los ámbitos, también en el laboral, por lo que en muchas ocasiones se requiere realizar una intervención por parte de un profesional para asentar este tipo de valores. El título de técnico en cualquier materia hace referencia tanto a mujeres como a hombres. Aunque la proporción entre hombre y mujeres que realizan estudios de grado, las mujeres acceden en menor medida a puestos de dirección. De la misma manera ocurre con los estudios de ciclo y en los centros desde donde se imparten cursos de formación. Existen ciertas políticas laborales tendentes a la promoción de las mujeres como técnico profesional, directiva etc. La educación en el ámbito privado es fundamental, pero también se presenta crucial aquella que se imparte desde los centros en la formación de grado y ciclo superior, debido a la edad en la que se encuentran estos estudiantes.

Opiniones Curso Practico Promocion Igualdad Genero Empresa

Nuestros alumnos opinan sobre el Curso en linea Curso Practico de Promocion de la Igualdad de Genero en la Empresa

Opinión de MARIA IBAÑEZ sobre el Curso en linea Curso Practico de Promocion de la Igualdad de Genero en la Empresa
MARIA IBAÑEZ

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Los dos últimos temas

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Supuestos practicos

Opinión de LETICIA TELLO sobre el Curso en linea Curso Practico de Promocion de la Igualdad de Genero en la Empresa
LETICIA TELLO

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Las aportaciones en materia de igualdad desde la perspectiva de género.

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Nada, la verdad.

Opinión de JUAN RODRÍGUEZ sobre el Curso en linea Curso Practico de Promocion de la Igualdad de Genero en la Empresa
JUAN RODRÍGUEZ

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Podría crecer mi formación.

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Mejoré acerca de aprender la importancia de la igualdad y de su aplicación, aprendiendo las bases de un plan de igualdad..

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Algún curso perfecto es el sexto trabajo que busco.

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Opinión de MARIA LOZANO sobre el Curso en linea Curso Practico de Promocion de la Igualdad de Genero en la Empresa
MARIA LOZANO

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organización

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Opinión de ALEJANDRO JEREZ sobre el Curso en linea Curso Practico de Promocion de la Igualdad de Genero en la Empresa
ALEJANDRO JEREZ

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Conocer los detalles de los planes de igualdad, su estructura, sus beneficios, etc.

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Algún ejemplo de plan de Igualdad.

MARIA LUISA I. G.
ALICANTE/ALACANT

MARIA LUISA I. G. de ALICANTE/ALACANT

Que he aprendido:

A aplicar un plan de igualdad en la empresa y en que consiste

Lo que mas

* Todas las opiniones sobre el Curso en linea Curso Practico de Promocion de la Igualdad de Genero en la Empresa aquí recopiladas han sido rellenados de forma voluntaria por nuestros alumnos a través de un formulario que se adjunta a todos ellos junto a los materiales o al finalizar su curso en nuestro campus Online en el que se les invita a dejarnos sus impresiones a cerca de la formación cursada.

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LA DIFERENCIA SALARIAL EN LA EMPRESA

La diferencia salarial en la empresa entre hombres y mujeres continúa siendo un problema actualmente dentro de la sociedad, que impide la plena integración de la mujer en la empresa en igualdad de condiciones. Esto es lo que se deduce del informe presentado por CCOO tras el análisis realizado de la Encuesta de Estructura Salarial elaborada por el Instituto Nacional de Estadística. Según datos del estudio la diferencia salarial en la empresa entre hombres y mujeres ronda actualmente el 22%.